Prašymas išleisti mokymosi atostogų Nemokamai

Prašymas išleisti mokymosi atostogų, tai dokumentas, teikiamas darbdaviui, kuomet darbuotojas ketina išeiti atostogų, jog galėtų mokytis konkretų laikotarpį konkrečios institucijos užduotims.

Darbuotojams, kurie mokosi pagal formaliojo švietimo programas, pagal šias programas vykdančių švietimo tiekėjų pažymas suteikiamos mokymosi atostogos:

• eiliniams egzaminams pasirengti ir laikyti (po tris kalendorines dienas kiekvienam egzaminui);
• įskaitoms pasirengti ir laikyti (po dvi kalendorines dienas kiekvienai įskaitai);
• laboratoriniams darbams atlikti ir konsultuotis (tiek dienų, kiek nustatyta mokymo planuose ir tvarkaraščiuose);
• diplominiam (bakalauro, magistro) darbui ar daktaro disertacijai ar meno projektui baigti ir ginti  (trisdešimt kalendorinių dienų);
• valstybiniams (baigiamiesiems) egzaminams pasirengti ir laikyti (po šešias kalendorines dienas kiekvienam egzaminui).

Darbuotojams, kurie dalyvauja neformaliojo suaugusiųjų švietimo programose, suteikiamos iki penkių darbo dienų per metus mokymosi atostogos dalyvauti neformaliojo suaugusiųjų švietimo programose. Tokios atostogos suteikiamos informavus darbdavį ne anksčiau kaip prieš dvidešimt darbo dienų.

Dokumentą pildantis asmuo turės nurodyti abiejų šalių rekvizitus bei pateikti datas, nuo kada iki kada prašoma išleisti mokymosi atostogų. Darbuotojas taip pat turi pateikti dokumentus, įrodančius, jog darbuotojas mokosi konkrečioje įstaigoje ar programoje, pagal kurią gali išeiti mokymosi atostogų.

Užpildytą dokumentą pasirašo darbuotojas ir pateikia savo darbdaviui.